韩日精品视频-黄色一级理论片-扒开美女视频sm-国产无遮挡裸体免费视频网站-国产在线精品一区二区-亚洲啪啪综合av一区二区三区-福利偷拍视频免费导航-国产精品一色哟哟哟-国语对白精品一区二区-欧美另类极品videosbest使用方法-av大片在线无码永久免费-国产无遮挡又黄又大又爽-狠狠干2022-国产福利在线播放-任我橹这里只有精品 在线视频-高潮又爽又无遮挡又免费-蜜臀久久99精品久久久久宅男-亚洲精品在线播放视频-国内女人喷潮完整视频-影音先锋亚洲资源

    有精神者方能成就大事業

    作為一個精英團隊，團隊命運和員工個人命運是息息相關的。優秀團隊成員在各自的崗位上一定是積極團結的，就像一個民族，共同的文明意識和文化成就感，使得團隊成員之間得以認同、聚合，并形成一致的理想、追求與精神境界；它是一個企業及其團隊制勝的法寶。

   "道不同，不相謀"。共同的理想、追求，鑄成了新東陽人“精工善藝，創新圖強”的精神信仰，這種精神將引領新東陽建設集團開拓出一片更加亮麗的天地！

 

潛心研究經營管理之道

       新東陽人，首先是一批實踐家、實干家，我們不是從概念出發，先去學會經營指導的理論，才去從事經營管理；而完全是從實踐的需要出發。這如同中國人使用筷子，絕不會先有筷子，再想到用來吃飯。

    “經營管理”一詞古已有之。但其特指經濟方面含義是近代出現的。經營，即外審時勢，待機而動；管理，即內察人事，明辨是非。管理藝術的高低在于對人的領悟深淺，管理智慧的大小在于對人的把握程度。群體人才結構必須符合天道、地道、人道，我們應努力接近管理之道，經營之道。只有接近“道”才能接近“理”，乃至真理。

      與真理攜手，可望走向永恒！